Widok

Kategoria

Na tym szkoleniu dowiesz się: Zaczynaj od PO CO – dlaczego warto mówić o sensie i celu podczas udzielania informacji zwrotnej? Forma – jaką przyjąć formę informacji zwrotnej dla różnych…

Kategoria

Brak zaangażowania czyli co? Jeśli zgodzisz się ze mną, że ludzie nie angażują się w swoją pracę jeśli nie widzą w niej sensu, domyślisz się jaką praktyczną wiedzę przekazuję w…

Kategoria

Być może jako HR mierzysz się z wyzwaniami liderów, zarządów i zespołów? Być może męczą Cię zlecenia menedżerów zrekrutowania „perełek z rynku”, które są praktycznie nie do zrealizowania? Być może…

Kategorie

Podczas tego szkolenia poruszamy 4 kwestie: – mechanizm eskalacji – dlaczego ludzie wchodzą w konflikty i je eskalują – jak odnajdują się w konflikcie/konfrontacji różne typy osobowości – 9 etapów eskalacji konfliktu –…

Kategoria

Podczas tego godzinnego szkolenia poruszymy następujące tematy: - Jak zarządzać w czasach, kiedy rozdzielanie zadań przez liderów nie działa? - Jak motywować inaczej niż metodą kija i marchewki? - Jak…

Kategoria

Posiadam wieloletnie doświadczenie w budowaniu i prowadzeniu programów rozwojowych dla menedżerów i liderów w zakresie przywództwa i zarządzania karierą. Na co dzień wdrażam filozofię wellbeing w organizacjach pod głównym hasłem…

Kategorie

Podczas godzinnego szkolenia poruszamy następujące zagadnienia: skąd tak naprawdę bierze się motywacja? dlaczego tradycyjna motywacja kija i marchewki nie działa na dłuższą metę? motywacja vs determinacja, czyli energia aktywująca vs…

Kategoria

Czy Zarząd zrozumie HR-a, który czasem musi prezentować swoje wizje bez twardych, namacalnych danych? I odwrotnie, czy HR umiejętnie przełoży wizję Zarządu na miękkie tematy? Wzajemne zrozumienie, odmienne style działania…

Kategoria

Na tym szkoleniu poznasz: 5 kluczowych kompetencji menadżera niezbędnych do pracy zdalnej, postawy, które trzeba wypracować w zespole, żeby zespół mógł czuć jedność z kulturą organizacji, czuć się jej częścią, zasady jak dbać o zespół oraz jak…

Kategorie

Zmiana – jedyne, czego możesz się spodziewać na 100% Przyjrzyjmy się zmianie, żeby lepiej ją rozumieć i sprawniej przeprowadzać ją w organizacji. Podczas tego godzinnego szkolenia poruszamy 8 ważnych aspektów…

Kategoria

Wystartowaliśmy w trójkę z pięciotysięcznym kapitałem zakładowym. W ciągu dwunastu miesięcy mieliśmy pełny portfel zamówień na usługi szkoleniowe i rozwojowe. Mieliśmy plan, strategię i łut szczęścia. O tym rozmawiam podczas…

Kategorie

W tym szkoleniu przyglądamy się 3 podejściom/narzędziom/taktykom, które są na tyle istotne, że mogą zaważyć na efektach szkoleniach, spotkania biznesowego czy pracy z zespołem. Co więcej, wokół tych rozwiązań narosło…

Kategorie

Ciebie też to frustruje? Budujesz zespół i ciągle jest coś nie tak? Z realizacją zadań, z komunikacją, z zaangażowaniem osób w zespole? Długo poszukujesz rozwiązań jak działać? Udzielę kilku wskazówek…

Kategorie

Na tym szkoleniu: Dowiesz się jak przygotować się do udzielenia feedbacku oraz jak pracować nad rozwojem pracowników w obszarze ich postaw i zachowań, a jak w obszarze ich wyników i…

Kategoria

Zmiana – jedyne, czego możesz się spodziewać na 100% Przyjrzyjmy się zmianie, żeby lepiej ją rozumieć i sprawniej przeprowadzać ją w organizacji. Podczas tego godzinnego szkolenia poruszamy 8 ważnych aspektów…

Copyright © 2021 Panel VOD - MomentumWay | Realizacja: RobieTo