Szkolenie – Jak zmotywować i zaangażować tych niezaangażowanych?
Brak zaangażowania czyli co?
Jeśli zgodzisz się ze mną, że ludzie nie angażują się w swoją pracę jeśli nie widzą w niej sensu, domyślisz się jaką praktyczną wiedzę przekazuję w tym szkoleniu.Brak poczucia sensu nie jest obcym zjawiskiem. Wynika z braku wyzwań, powtarzalności, nieznajomości celu do którego on/ona, zespół podążają. Żeby im się „chciało” muszą podążać do bliskiego celu i jednocześnie do „większego” celu.Inspirująca wizja końca – Motywacja – Angażujący Lider – to słowa klucze, o których rozmawiam w trakcie tego godzinnego szkolenia.